Пресс-релизы (1022)

Ответ: Это изменение размера страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы на страховую часть трудовой пенсии, а также в связи с другими причинами.

Многие пенсионеры после выхода на пенсию продолжают работать. В этом случае работодатели уплачивают за них страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, с учетом которых территориальные органы ПФР производят перерасчет размера трудовой пенсии.

До 2009 года работающие пенсионеры должны были ежегодно обращаться в Управление ПФР по месту жительства с заявлением о перерасчете размера страховой части своей трудовой пенсии. Теперь ежегодно подавать в УПФР такое заявление не обязательно.

Вопрос: У кого возникает право на корректировку (беззаявительный перерасчет) размера трудовой пенсии?

Ответ: Корректировка (беззаявительный перерасчет) производится у получателей страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, которые не отказались от корректировки размера трудовой пенсии, подав соответствующее заявление, а также у получателей пенсии по случаю потери кормильца.

Для проведения корректировки трудовой пенсии заявление не требуется. Корректировка размера страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности производится автоматически с 1 августа каждого года на основании сведений о сумме страховых взносов по состоянию на 1 июля каждого года, которые ранее не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера страховой части указанной трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности при ее назначении (переводе с одного вида трудовой пенсии на другой вид), перерасчете или предыдущей корректировке.  

Вопрос: Как происходит перерасчет трудовой пенсии по случаю потери кормильца?

Ответ: Поскольку при расчете трудовой пенсии по случаю потери кормильца учитываются страховые взносы умершего кормильца, а не получателя пенсии, то ее размер подлежит корректировке один раз: с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена эта пенсия.

Вопрос: Как происходит заявительный перерасчет?

Ответ: Если корректировка (беззаявительный перерасчет) страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности по какой-либо причине не устраивает пенсионера, то он может обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства с заявлением об отказе от корректировки размера трудовой пенсии.

За пенсионером сохраняется право на перерасчет размера трудовой пенсии, реализовать которое он может, подав соответствующее заявление не ранее чем через 12 полных месяцев со дня назначения страховой части трудовой пенсии или трудовой пенсии по инвалидности либо со дня предыдущего перерасчета (корректировки) размера указанной части трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности. Перерасчет будет произведен с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии.

Вопрос: От чего зависит размер увеличения пенсии работающим пенсионерам?

Ответ: Размер увеличения пенсии зависит от официальной заработной платы пенсионеров, с которой их работодатель отчисляет в Пенсионный фонд страховые взносы, а также от продолжительности времени нахождения на пенсии. Зарплата «в конверте» влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление социальных прав работников, лишение их возможности иметь достойную пенсию.

Вопрос: Не повлияют ли изменения в пенсионном законодательстве России в 2015 году на ежегодный перерасчет пенсий для работающих пенсионеров?

Ответ: Изменения в пенсионном законодательстве, которые будут введены с 1 января 2015 года, не повлияют на традиционное августовское повышение пенсий работающих пенсионеров.



Понедельник, 25 Август 2014 09:05

«Перерасчет работающим пенсионерам».

Что такое перерасчет трудовой пенсии?

Это изменение размера страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого уплачены страховые взносы на страховую часть трудовой пенсии, а также в связи с другими причинами. Многие пенсионеры после выхода на пенсию продолжают работать. В этом случае работодатели уплачивают за них страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, с учетом которых территориальные органы ПФР производят перерасчет размера трудовой пенсии.

У кого возникает право на корректировку (беззаявительный перерасчет) размера трудовой пенсии?

Корректировка (беззаявительный перерасчет) производится у получателей страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности, которые не отказались от корректировки размера трудовой пенсии, подав соответствующее заявление, а также у получателей пенсии по случаю потери кормильца. Для проведения корректировки трудовой пенсии заявление не требуется. Корректировка размера страховой части трудовой пенсии по старости и трудовой пенсии по инвалидности производится автоматически с 1 августа каждого года на основании сведений о сумме страховых взносов по состоянию на 1 июля каждого года, которые ранее не были учтены при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера страховой части указанной трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности при ее назначении (переводе с одного вида трудовой пенсии на другой вид), перерасчете или предыдущей корректировке.  

Как происходит перерасчет трудовой пенсии по случаю потери кормильца?

Поскольку при расчете трудовой пенсии по случаю потери кормильца учитываются страховые взносы умершего кормильца, а не получателя пенсии, то ее размер подлежит корректировке один раз: с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена пенсия.

От чего зависит размер увеличения пенсии работающим пенсионерам?

Размер увеличения пенсии зависит от официальной заработной платы пенсионеров, с которой их работодатель отчисляет в Пенсионный фонд страховые взносы, а также от продолжительности времени нахождения на пенсии. Зарплата «в конверте» влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление социальных прав работников, лишение их возможности иметь достойную пенсию.

Не повлияют ли изменения в пенсионном законодательстве России в 2015 году на ежегодный перерасчет пенсий для работающих пенсионеров?

Изменения в пенсионном законодательстве, которые будут введены с 1 января 2015 года, не повлияют на традиционное августовское повышение пенсий работающих пенсионеров.



Среда, 20 Август 2014 14:06

Время на выбор еще есть.

До 1 октября федеральным льготникам, получателям социальных услуг, предстоит выбор: набор социальных услуг в натуральном выражении или взамен него - деньги.

В набор социальных услуг включены бесплатные медикаменты, путевки на санаторно-курортное лечение, и бесплатный проезд до места лечения и обратно, а также проезд в пригородных электричках.

Общая стоимость социальных услуг, включенных в соцпакет, с 1 апреля 2014 года составляет 881,63 руб., из них 679,05 руб. направляются на обеспечение лекарственными средствами, 105,05 руб. - на санаторно-курортное лечение, 97,53 руб. - на транспортные услуги.

Можно отказаться как от полного набора социальных услуг, так и от одной или двух его частей. Денежный эквивалент социальных услуг выплачивается льготнику в составе ЕДВ (ежемесячной денежной выплаты).

Следует помнить, при сохранении права только на санаторно-курортное лечение без сохранения права на проезд до места лечения и обратно, проезд оплачивается за свой счет.

Федеральные льготники, желающие отказаться от набора социальных услуг на 2015 год и заменить его на денежный эквивалент, могут обратиться в управление ПФР по месту жительства до 1 октября этого года с заявлением.

Тем, кто получает в этом году деньги, но решил вернуть льготы на следующий год, также необходимо написать заявление в управление ПФР в срок до 1 октября.

Тем, кто ранее уже отказался от натуральных льгот, и впредь хочет вместо них получать деньги, никуда ходить не нужно - действие их заявления будет автоматически продлено на следующий год и на все последующие годы, пока гражданин не изменит свое решение. То же самое и для получателей НСУ в натуральном выражении: если льготники хотят и далее ими пользоваться, то писать заявление также не надо.

В городе Прокопьевске  27,8 тысяч федеральных льготников. Из них 5,5 тысяч человек в 2014 году получают НСУ в натуральном виде.  Остальные  отказались от него в пользу денежной выплаты.



Об установлении ежемесячной денежной выплаты лицам, прибывшим на территорию Российской Федерации из Украины

В соответствии с законодательством Российской Федерации граждане из числа ветеранов, инвалидов и лиц, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварий и ядерных испытаний, имеют право на ежемесячную денежную выплату (ЕДВ) и получение государственной социальной помощи (ГСП) в виде набора социальных услуг (НСУ).

Право на ЕДВ лиц, прибывших на территорию Российской Федерации из Украины, зависит от их статуса.

Граждане Российской Федерации, постоянно проживавшие в Украине и вынужденно вернувшиеся в Россию, имеют право на ЕДВ и НСУ на общих основаниях.

Украинские граждане,вынужденно покинувшие территорию Украины и получившие в Россиистатус беженца,имеют право на ЕДВ, предусмотренную Федеральными законами от 16.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» и от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов Российской Федерации», наравне с гражданами Российской Федерации в период действия этого статуса, который подтверждается удостоверением беженца установленного образца, выдаваемого территориальными органами ФМС России.

На украинских граждан и лиц без гражданства, прибывших из Украины, которым предоставлено временное убежище, право на ЕДВ и НСУ не распространяется.

Право на ЕДВ и НСУ у украинских граждан и лиц без гражданствавозникнет при условии постоянного проживания на территории Российской Федерации, которое подтверждается видом на жительство, выдаваемом иностранным гражданам и лицам без гражданства территориальными органами ФМС России.

Для установления ЕДВ гражданам, прибывшим из Украины,следует обращаться с письменным заявлением и документами, подтверждающими личность и правовой статус, в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту пребывания.

Для каждой категории граждан, имеющих право на ЕДВ, устанавливаетсясвой размер ЕДВ.

Со дня установленияЕДВ у гражданина возникает право на получение НСУ.

В состав предоставляемого гражданам НСУ включены следующие социальные услуги:

обеспечение в соответствии со стандартами медицинской помощи необходимыми лекарственными препаратами и медицинскими изделиями по рецептам врача, а также специализированными продуктами лечебного питания для детей-инвалидов;

предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение;

бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно.

Часть суммы ЕДВ удерживается из ее размера и направляется на финансирование предоставления гражданину НСУ.

По вопросам осуществления ЕДВ обращайтесь в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации.



С января следующего года трудовая пенсия по старости трансформируется в страховую пенсию и накопительную пенсию. К страховой пенсии будет устанавливаться фиксированная выплата. При расчете страховой пенсии будут учитываться длительность трудового стажа, возраст обращения за назначением пенсии, который дает дополнительные коэффициенты, увеличивающие размер страховой пенсии и фиксированной выплаты, сумма уплаченных самозанятым населением страховых взносов, а также будут учтены так называемые «нестраховые» периоды — служба в армии, отпуск по уходу за ребенком и т. д. Вместе с фиксированной выплатой (аналог сегодняшнего базового размера пенсии — 3 910 руб. 34 коп.) сумма годовых коэффициентов за всю трудовую деятельность гражданина, в том числе специальных за «нестраховые» периоды, умноженная на стоимость пенсионного балла, и составит основу будущей пенсии.

Исчисление размера накопительной пенсии будет производиться так же, как и сегодня производится расчет накопительной части трудовой пенсии. Сумма пенсионных накоплений гражданина (уплаченные страховые взносы на накопительную часть пенсии, добровольные страховые взносы, доход в рамках Программы софинансирования и по результатам инвестирования пенсионных накоплений в негосударственных пенсионных фондах, частных управляющих компаниях или государственной управляющей компании «Внешэкномбанк») делится на ожидаемый период выплаты (в 2015 г. — 228 месяцев) и будет выплачиваться каждый месяц вместе со страховой пенсией. Если пенсионные накопления составят менее 5 % от суммы страховой и накопительной пенсий, то средства гражданин получит единовременно.

Добавим, что с 2015 года постепенно будут увеличиваться требования к минимальному стажу и количеству пенсионных коэффициентов для назначения пенсии — от 6 лет в 2015 году до 15 в 2024 году и от 6,6 в 2015 году до 30 коэффициентов в 2025 году соответственно.

Новые правила исчисления пенсии в полном объеме будут применимы к тем, кто начинает трудовую деятельность с 2015 года. Все пенсионные права, сформированные до 2015 года, в течение текущего года будут конвертированы в баллы, с которыми граждане и «войдут» в новую систему расчета страховой пенсии. (Федеральные законы от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и от 28 декабря 2013 г. № 424-ФЗ «О накопительной пенсии»).



направить в 2015 году средства страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в полном объеме на формирование и финансирование страховой пенсии в распределительной составляющей пенсионной системы.

Соответственно, те взносы, которые в 2015 году должны были пойти в накопительную составляющую, увеличат пенсионные права граждан в распределительной составляющей.

Как отметил Министр труда и социальной защиты РФ М.А. Топилин: «Вместе с тем не может не вызывать опасения низкая эффективность накопительной составляющей и фактическое снижение пенсионных прав граждан посредством этого механизма.

Таким образом, зачастую неэффективная накопительная составляющая отнимает деньги у граждан как при формировании средств пенсионных накоплений, так и при назначении соответствующих пенсионных выплат (на стадии выплаты).

Выгоду в данном случае получают только финансовые организации, поскольку им, по сути государством, в обязательном порядке перечисляются взносы граждан в огромных объемах, тогда как никакой реальной ответственности, в том числе в виде взимания с них процентов за пользование взносами граждан, они не несут. Функционал, выполняемый финансистами в данном случае, сводится к посредничеству».

Все страховые взносы в 2014 году направляются и в 2015 году будут направляться на формирование страховой пенсии будущих пенсионеров. То есть все страховые взносы зачисляются на пенсионные счета граждан в ПФР, в пользу которых эти средства начислены работодателями. И страховая пенсия, когда придет время, будет назначаться с учетом этих сумм. Сами страховые взносы работодателей идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам. 

Все пенсионные накопления, которые уже есть на пенсионном счете граждан, сохраняются за этими гражданами, продолжают инвестироваться и будут выплачены с учетом инвестиционного дохода за все годы инвестирования им при назначении пенсии. Таким образом, никакого изъятия пенсионных накоплений нет. 

Страховая пенсия, на которую в 2014-2015 годах направляются все страховые взносы, гарантируется государством и ежегодно увеличивается государством минимум на уровень инфляции. То есть страховая пенсия полностью защищена от инфляции.

Накопительная пенсия не индексируется государством и не защищена от инфляции, пенсионные накопления могут обесцениться, следовательно могут быть убытки.  

В настоящее время прорабатывается детальный механизм данного решения.

Это решение не связано с каким-либо дефицитом пенсионной системы, а направлено на ее укрепление.



Понедельник, 11 Август 2014 13:47

Скажите «Нет!» зарплате в конверте

В соответствии с законодательством каждый работодатель должен уплачивать за своих работников страховые взносы на обязательное пенсионное и медицинское страхование. Взносы в ПФР фиксируются на индивидуальном лицевом счете гражданина и наряду со стажем определяют размер будущей пенсии. На сегодняшний день размер будущей пенсии напрямую зависит от суммы страховых взносов, зафиксированных на индивидуальном лицевом счёте гражданина. По новой пенсионной формуле, которая начнет действовать с 1 января 2015 года, при расчете пенсии будет использоваться понятие "годовой пенсионный коэффициент", которым оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина. Годовой пенсионный коэффициент равен отношению суммы уплаченных работодателем за год страховых взносов на формирование страховой части пенсии с зарплаты работника к сумме страховых взносов с максимально облагаемой по закону заработной платы (624 тыс. рублей в год в 2014 году). Каждый работодатель должен в полной мере осознавать социальную ответственность перед своими сотрудниками. Самим работникам необходимо понимать, что взамен сегодняшней зарплаты в конверте никто не выдаст им завтра конверт с дополнительной пенсией. От получения "серой" зарплаты или зарплаты "в конверте" страдает только сам работник: ведь страховые взносы в Пенсионный фонд уплачиваются работодателем с фонда оплаты труда предприятия, а не удерживаются из заработной платы сотрудников. Проверить, как работодатель уплачивает страховые взносы, можно обратившись за выпиской из индивидуального лицевого счёта в Управления пенсионного фонда по месту жительства или на портал www.gosuslugi.ru



С 2013 года каждое застрахованное лицо может самостоятельно получить информацию о состоянии своего индивидуального лицевого счета, выбрав для этого удобный способ.

Варианты на выбор:

Выписку из индивидуального лицевого счета (ИЛС) можно получить один раз в год бесплатно в Управлении ПФР по месту жительства или работы. Выписка из ИЛС содержит сведения о трудовом стаже, суммах начисленных и уплаченных страховых взносов и позволит оценить добросовестность вашего работодателя, то есть полноту уплаты страховых взносов и достоверность сведений, предоставленных работодателем в ПФР. Выписка будет подготовлена сотрудниками Управления ПФР, и гражданин в течение 10 дней сможет ее получить на руки.

Вышеуказанным способом можно воспользоваться также и при желании получить информацию о суммах дополнительных страховых взносов, уплаченных на накопительную часть трудовой пенсии, если гражданин является участником Программы государственного софинансирования пенсий.

Информацию о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованное лицо может получить в режиме онлайн через единый портал государственных и муниципальных услуг (www.gosuslugi.ru), предварительно зарегистрировавшись на портале.

Еще одна возможность ознакомиться с состоянием своего «пенсионного» счета - через кредитные организации. ПФР заключил с рядом кредитных организаций соглашения об информировании граждан о состоянии их индивидуальных лицевых счетов. К их числу относятся «Сбербанк России», «Банк Уралсиб», Банк ВТБ 24. Извещение ПФР можно будет получить либо на бумажном носителе через операциониста, либо через интернет-банкинг.



Право на пенсионное обеспечение по законодательству Российской Федерации лиц, прибывших на территорию Российской Федерации из Украины, зависит от их стату­са. Граждане Российской Федерации, постоянно про­живавшие на Украине и вернувшиеся в Россию, имеют право на пенсионное обеспечение в соответствии с зако­нодательством Российской Федерации в полном объеме.

У граждан Украины право на пенсионное обеспечение возникает при постоянном проживании на территории России, подтверждаемым видом на жительство, выдавае­мым территориальными органами ФМС России.

Лица, получившие в России статус беженца, право на пенсионное обеспечение имеют наравне с гражданами Российской Федерации на период действия статуса бежен­ца, подтверждаемого удостоверением беженца установ­ленного образца, выдаваемого территориальными органа­ми ФМС России. На лиц из числа иностранных граждан, которым предоставлено временное убежище, право на пенсионное обеспечение не распространяется.

Для назначения российской пенсии гражданами, прибывшими с территории Украины, представляются следующие документы:

документ, удостоверяющий личность:

• для иностранных граждан – вид на жительство,

• для граждан Российской Федерации – паспорт гражданина Российской Федерации,

• для беженцев – удостоверение беженца;

о нетрудоспособных членах семьи;

об установлении инвалидности;

о смерти кормильца (кормильцев) и родственных с ним отношениях;

документы о стаже, о среднемесячном заработке за любые 60 месяцев работы подряд до 1 января 2002 года;

пенсионное дело и сведения о прекращении выплаты пенсии на территории Украины, подтверждаемые органом, осуществляющим пенсионное обеспечение по прежнему месту жительства. В случае, если такие сведения о прекращении выплаты пенсии в Украине отсутствуют, гражданин, обращающийся за назначением российской пенсии, дополнительно оформляет заявление, в котором самостоятельно указывает сведения о сроках прекращения выплаты пенсии на Украине и обязуется при поступлении соответствующих сведений выплатить переполученные суммы пенсии, если такие факты будут установлены (для пенсионеров, получавших пенсию на Украине).

В случае если гражданин не может представить доку­менты о стаже и заработке, пенсионное дело из Пен­сионного фонда Украины, ему по достижении возраста (60 лет женщинами, 65 мужчинами) может быть назна­чена социальная пенсия по старости при условии подтверждения постоянного проживания на террито­рии России или наличия статуса беженца.

Также граждане, имеющие вид на жительство или статус беженца, могут обратиться за назначением пенсии по ин­валидности или по случаю потери кормильца независи­мо от возраста. Для назначения пенсии по инвалидно­сти необходимо представить документ об установлении инвалидности (либо пройти специальное медицинское освидетельствование на территории России, если доку­мент об инвалидности утрачен). Для назначения пенсии по случаю потери кормильца необходимо представить документы, подтверждающие родственные отношения с умершим кормильцем, документ о смерти кормильца.

По всем вопросам пенсионного обеспечения следует обращаться в территориальные органы ПФР по месту пребывания.



Пенсионный фонд напоминает, что с 2014 года изменен порядок выбора страховщика по обязательному пенсионному страхованию (ОПС) в части формирования пенсионных накоплений.

Страховщиком по ОПС может выступать или Пенсионный фонд Российской Федерации, или негосударственный пенсионный фонд по вашему выбору. Если вы выбираете для управления своими пенсионными накоплениями частную управляющую компанию, то вашим страховщиком по ОПС все равно остается ПФР.

Раньше подать заявление о выборе негосударственного пенсионного фонда можно было в любом НПФ. НПФ, будучи трансферагентом Пенсионного фонда России, передавал эти данные в ПФР, и на их основании пенсионные накопления гражданина переводились в НПФ.

Сегодня подать заявление о переходе из негосударственного пенсионного фонда в другой НПФ или обратно в Пенсионный фонд России, а также заявление об отказе от дальнейшего формирования пенсионных накоплений, можно в любой клиентской службе ПФР.

При этом Пенсионный фонд напоминает, что выбор страховщика по ОПС в 2014-2015 гг. напрямую связан с выбором варианта пенсионного обеспечения. Более подробно с этим можно ознакомиться на сайте ПФР.



 

 

 

300 лет Кузбассу

 

 

 

 

Банк идей

 

Регистрация на портале гос. услуг